offGestion des ressources humaines (Bachelier professionnalisant)

Réf. 1497
  • Objectif et Contenu
    Programme

    - Sociologie du travail (30 périodes)
    - Principes de gestion des ressources humaines (30 périodes)
    - Organisation des entreprises et éléments de management (40 périodes)
    - Gestion de situations problématiques (60 périodes)
    - Méthodologie appliquée à la gestion des ressources humaines (40 périodes)
    - Dynamique de groupe (70 périodes)
    - Psychologie sociale (60 périodes)
    - Communication : éléments théoriques et méthodologiques (60 périodes)
    - Philosophie du travail (60 périodes)
    - Gestion : éléments de comptabilité et de fiscalité (60 périodes)
    - Techniques de gestion de l’information – niveau 1 (100 périodes)
    - Information et communication professionnelles (40 périodes)
    - Faits et institutions économiques (60 périodes)
    - Eléments de statistiques (40 périodes)
    - Secrétariat social (120 périodes)
    - Eléments de législation appliquée aux ressources humaines (90 périodes)
    - Questions spéciales de droit (60 périodes)
    - Sensibilisation à la gestion de la qualité en entreprise (40 périodes)
    - Gestion stratégique et prévisionnelle des ressources humaines (60 périodes)
    - Outils de contrôle et de développement de la gestion des ressources humaines (60 périodes)
    - Outils de recrutement (60 périodes)
    - Première langue étrangère en situation appliqué à l'enseignement supérieur: Néerlandais ou Anglais ou Allemand ou Italien ou Espagnol ou Luxembourgeois UE2 (80
      périodes et UE3 (80 périodes)
    - Deuxième langue en situation appliqué à l'enseignement supérieur: Néerlandais ou Anglais ou Allemand ou Italien ou Espagnol ou Luxembourgeois UE1 (80
      périodes et UE2 (80 périodes)
    - Bachelier: stage d’insertion professionnelle (120/20 périodes)
    - Stage d’intégration professionnelle : bachelier en gestion des ressources humaines (240/20 périodes)
    - Activités professionnelles de formation : bachelier en gestion des ressources humaines (240/20 périodes)
    - Epreuve intégrée de la section: (160/20 périodes)

    Total des périodes de la section: 2320 périodes

    Pour plus de renseignements, cliquez ici 

    Certification(s) visée(s)

    Bachelier professionnalisant de l'Enseignement supérieur de promotion sociale correspondant au titre délivré par l'Enseignement supérieur de plein exercice
    Gestion des ressources humaines

    Type de formation

    Enseignement de promotion sociale

    Conditions d'admission
    Prérequis administratif

    Avoir au moins 23 ans. Avoir le certificat de l'enseignement secondaire supérieur de plein exercice (CESS) ou son équivalence.

    Ou test d'admission de français et de mathématiques niveau secondaire supérieur

    Remarques

    Lors de l'inscription, munissez vous de vos papiers d'identités, de vos diplômes et de votre carte de banque, les paiements se feront uniquement par bancontact.

    Organisation
    Durée

    3 années

    Horaire

    en soirée 18h - 21h30 ET samedi en journée 9h -17h

    2 ou 3 fois par semaine

    Début

    Septembre 2021 / 1 fois par an, septembre.

    Coût

    235€ - Coût réduit gratuit -

    En pratique
    Pour s'informer et postuler

    Inscrivez vous au secrétariat de l’école du lundi au jeudi de 10h à 11h et de 16h à 20h, le samedi de 10h à 11h, de 12h30 à 13h30 et de 15h à 16h30.

    Les inscriptions sont possibles durant toute l’année à divers modules.

    Pour s'informer uniquement

    Visitez le site de l'école ou téléphonez au 02 526 75 40

Rédacteur JDECode formation BF